Условия работы
Выбранный сценарий
Трудовой договор
HR и трудовые отношения
Выберите конкретный документ
У каждого сценария свой бриф, рабочие ориентиры и продолжение после регистрации. Откройте страницу задачи до ввода данных.
HR, руководители подразделений
01Трудовой договор
Трудовой договор с условиями оплаты, графика, испытательного срока, ДМС, удаленной работы и коммерческой тайны.
Задача: оформить сотрудника по ТК РФHR, руководители отделов
02Должностная инструкция
Должностная инструкция с обязанностями, KPI, подчинением, зонами ответственности и критериями результата.
Задача: закрепить роль и ответственность сотрудникаHR, закупки услуг, legal
03Договор ГПХ
Договор ГПХ с подрядчиком: результат, этапы, акты, статус самозанятого или ИП и отсутствие трудовых признаков.
Задача: привлечь подрядчика без трудового оформленияHR, legal, безопасность
04NDA с сотрудником или подрядчиком
Соглашение о конфиденциальности для сотрудников и подрядчиков: сведения, доступ, срок действия и ответственность.
Задача: защитить данные компании перед доступом к информацииHR, DPO, legal
05Положение о персональных данных работников
Локальный акт для обработки персональных данных сотрудников: состав данных, цели, доступ, хранение и защита.
Задача: закрыть кадровый контур 152-ФЗHR, кадровое делопроизводство
06Приказ о приёме на работу
Приказ о приёме сотрудника с должностью, датой выхода, подразделением, ставкой и основанием.
Задача: оформить прием сотрудникаHR, кадровое делопроизводство
07Приказ об увольнении
Приказ об увольнении с основанием, датой, компенсациями, выдачей документов и контрольным чек-листом.
Задача: оформить прекращение трудового договораHR, финансы, руководство
08Штатное расписание
Штатное расписание с подразделениями, должностями, ставками, окладами и надбавками.
Задача: структурировать штат и фонд оплаты трудаHR, финансы, legal
09Положение об оплате труда
Локальный акт об окладах, премиях, KPI, надбавках, удержаниях и сроках выплаты зарплаты.
Задача: закрепить систему оплаты трудаHR, производство, эксплуатация
10График сменности
График сменности для производственных, складских и сервисных команд с нормой времени и уведомлением работников.
Задача: оформить сменный режим работыHR, склад, финансы
11Договор о материальной ответственности
Договор полной материальной ответственности для склада, кассы, оборудования и товарно-материальных ценностей.
Задача: зафиксировать ответственность за имуществоHR, безопасность, legal
12Положение о коммерческой тайне
Локальный акт о коммерческой тайне: перечень сведений, маркировка, доступ, учет носителей и ответственность.
Задача: ввести режим коммерческой тайны в компании
Что проверять
От кадровой задачи к согласованному документу
Сценарий связывает данные сотрудника или подрядчика с обязанностями, ограничениями и тем, что должен проверить HR-специалист.
Роль и подчинение
Мастер уточняет исходные данные для задачи «оформить сотрудника по ТК РФ».
Режим и вознаграждение
Черновик связывает этот блок с условиями и ограничениями выбранного вида документа.
Доступ и ответственность
Ответственный пользователь сверяет формулировки и принимает решение до экспорта.
Весь каталог
Другие направления
Dogovorik
Начните с конкретного документа
Аккаунт сохранит ответы, черновик и версии. До регистрации Dogovorik не получает текст вашей сделки.